太原市实现法定人群“应保尽保”

完善的社保体系是人民生活和(hé)社会运行的稳定器。记者日前从市政府了解到，太原市坚持(jiānchí)以人民为(wèi)中心的发展理念，全力推进覆盖全民、统筹城乡、公平(gōngpíng)统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系建设，已全面完成“十四五”规划目标任务。

法定人群实现“应保(yīngbǎo)尽保”

截至2024年(nián)年底，全市城镇职工养老保险(yǎnglǎobǎoxiǎn)参保(cānbǎo)231.17万人，城乡居民养老保险参保90.43万人，基本养老保险参保率达95%以上；失业保险参保132.77万人，工伤保险(gōngshāngbǎoxiǎn)参保149.29万人。

目前，太原市(tàiyuánshì)社会保险已实现对各类人群的政策(zhèngcè)全覆盖，实现了群众不分城乡、地域、职业，面对养老、失业、工伤等风险时都(dōu)有相应的制度(zhìdù)保障。法定人群实现“应保(yīngbǎo)尽保”，2021年率先在全省实现了企业养老保险、失业保险、工伤保险“三险统征”，通过大数据解决了“漏保”“脱保”“断保”“选择性参保”等问题。

全面放开灵活(línghuó)就业人员参保户籍限制。落实城乡居民养老保险困难群体帮扶政策(zhèngcè)，确保“应保尽保”。

基金抗(kàng)风险(fēngxiǎn)能力进一步增强。企业养老保险2022年1月(yuè)纳入全国统筹范围，失业保险、工伤保险2023年1月实现省级统筹。三大社会保险基金均实行全省统收统支，进一步增强了抗风险能力。

民生底线进一步兜(dōu)紧兜牢

太原市始终(shǐzhōng)把社保待遇按时足额发放作为保障民生福祉的(de)重要政治任务，坚决兜牢底线，稳步(wěnbù)提高(tígāo)社会保障能力，养老保险待遇水平稳步提高，其中,企业退休人员养老金连续20年调整提高，目前达(dá)人均每月3942元，城乡居民养老金水平达人均每月237元。近三年共发放养老保险待遇843.17亿元。

逐步提高(zhúbùtígāo)失业(shīyè)保险(bǎoxiǎn)待遇标准，目前太原市按最低工资的90%进行发放，达每月1935元；近三年共发放失业保险待遇30.18亿元，失业保险保障基本(jīběn)生活、促进再就业、预防失业、维护社会稳定和调节经济功能作用得到充分发挥。

守护好(hǎo)每一分“养老钱”

为进一步抓紧抓实社会保险(shèhuìbǎoxiǎn)工作(gōngzuò)，太原市今后将持续落实好社会保险待遇调整和发放，多(duō)措并举精准推进参保扩面，健全农民工、灵活就业(jiùyè)人员、新业态就业人员参保制度，加快发展多层次、多支柱养老保险体系。

深入推进社保经办数字化转型，实现更多信息在经办第一关口完成校验，积极推进一件事(shì)一次办，让老百姓更快更便捷(biànjié)地办理社保业务，提升群众办事(bànshì)体验感。

依法健全(jiànquán)社会保障(shèhuìbǎozhàng)基金监管体系，加强风险控制，严格经办(jīngbàn)授权，以零(líng)容忍态度严厉打击欺诈骗保、套保或挪用贪占各类社会保障资金的违法行为，坚决守护好人民群众的每一分“养老钱”“保命钱”。（太原日报）